Moja lekcja

 0    27 cartonașe    ymiat
descarcă mp3 printează joacă Testează-te
 
Întrebare Răspuns
in-house recruitment
începe să înveți
we własnym zakresie rekrutacji (wewnętrzna)
internship
începe să înveți
praktyki, staże
joint-stock company
începe să înveți
spółka akcyjna
know-how
începe să înveți
specjalistyczna wiedza
KPI (key performance indicator)
începe să înveți
KPI (kluczowy wskaźnik wydajności)
liability
începe să înveți
odpowiedzialność prawna, wierzytelność
MNC (multinational company)
începe să înveți
MNC (międzynarodowa firma, spółka)
objective
începe să înveți
obiektywny, cel
onboarding
începe să înveți
wprowadzenie i orientacja nowego pracownika w firmie
outline
începe să înveți
zarys projektu
performance
începe să înveți
wyniki, osiągi
prospects of promotion
începe să înveți
perspektywy awansu
rebate joint
începe să înveți
zniżka lub zwrot nadpłaty
retail
începe să înveți
sprzedaż detaliczna
rightsize
începe să înveți
dostosowywanie zatrudnienia do sytuacji
sales target
începe să înveți
zakładana wielkość sprzedaży
scoping
începe să înveți
określenie zakresu, kosztorys
slot
începe să înveți
miejsce w rankingu, przedział czasu na reklamy
sluggish
începe să înveți
w zastoju (o rynku)
staff
începe să înveți
personel, pracowniczy
supervisor is in charge of a team of workers
începe să înveți
opiekun jest odpowiedzialny za zespół pracowników
TBC (to be confirmed)
începe să înveți
TBC (do potwierdzenia)
tender
începe să înveți
przetarg
underestimate
începe să înveți
nie doceniać, zaniżony koszt
venture
începe să înveți
przedsięwzięcie
watchword
începe să înveți
hasło przewodnie, dewiza
workflow
începe să înveți
przepływ pracy, organizacja zadań

Trebuie să te autentifici pentru a posta un comentariu.